来源: 臻翰装饰设计 发表时间:2022-03-03 浏览量:618
办公室装修设计越小,一个人的设计技巧和装修技巧就越受考验。如果您不知道如何设计,您可以先按照以下标准进行设计。
办公室设计的三个目标:
一是经济实用。一方面要满足实际要求,方便办公人员工作,另一方面要尽量低成本,追求功能成本比好。
二是美观大方,能充分满足人们的身心需求,营造赏心悦目的良好工作环境。
三点是独特的品味。办公室是企业文化的物质载体。努力反映企业的物质文化和精神文化,反映企业的特点和形象,对员工产生积极和谐的影响。
虽然这三个目标从低到高,从容易到难,但它们并不孤立,而是有着密切的内在联系。办公设计应努力同时实现这三个目标。
办公室装修的三个指标:
根据目标组合,无论什么样的人员办公室,办公设计都应满足以下基本要求:
1.符合企业实际。
一些企业不顾自身的生产经营和人力物力,盲目追求办公室的高端豪华风格,这种做法存在一些问题。
2.符合行业特点。
例如,由于五星级酒店和学校办公技术企业属于不同的行业,办公室在装饰、家具、用品、装饰、声光效果等方面应有显著差异。如果学校办公室的布局与酒店客户相同,那无疑是有趣的。
3.满足使用要求。
例如,总经理(厂长)办公室在楼层安排、使用面积、室内装修、配套设备等方面与一般员工办公室不同,主要不是总经理、厂长和一般员工身份不同,但取决于其办公室的不同使用要求。
4.符合工作性质。
例如,技术部门的办公室需要配备技术工作所需的设备,如微机、绘图仪器、书架(柜)等,而公共关系部门显然需要电话、传真机、沙发、茶几等相应的设备和家具。
小办公室最重要的是排列整齐,减少明面放置的办公用品,否则会显得凌乱。